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    集團要聞
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    冶金工程分公司舉辦2024年第一屆項目年輕管理人員集中培訓班
    來源:冶金工程公司 作者:喻雪琪 發布時間:2024年01月08日
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      1月2日至1月6日,冶金工程公司舉辦2024年第一屆項目年輕管理人員集中培訓班,中國三冶副總經理李貴文出席并作重要講話。 

      本次培訓班旨在進一步加強冶金工程分公司人才梯隊建設,提升企業核心競爭力,強化項目年輕管理人員的專業知識水平,為實現“價值創造力強、市場競爭力強、創新驅動力強、資源配置力強、文化軟實力”的一流企業培養優秀項目管理團隊。本次培訓班為期五天,副總經理趙新在開班儀式和結業儀式作了發言。 

      培訓班課程采用面授+現場答辯”相結合的形式。課程涉及市場營銷、項目安全法規制度、項目履約全過程管理、項目合規經營及錘煉黨性修養、強化使命擔當等16項內容,是冶金工程近年來舉辦的培訓中領導關注度最高、持續時間最長、課程內容最全、講師團隊最強、參與人員最多的一次培訓。 

      為進一步檢驗培訓效果,在培訓結束的最后一天安排了現場論文答辯環節,不但為在場學員提供一個展示自我和交流學習的平臺,也為冶金工程公司打通了解優秀基層人才的重要渠道,答辯現場氣氛熱烈,辯論過程精彩紛呈。 

      李貴文在講話中肯定了這次培訓的成績,在用中冶項目管理手冊管項目、堅持做事做先做人、堅持學習、堅持原則、堅定信心、守住初心等方面提出了明確要求。 

      培訓邀請了中國三冶項管部以及公司職能部門在內的15位講師進行授課,答辯會由班子成員及職能部門部長任評委,從生產序列、營銷序列中選出28名優秀年輕干部作為學員。